venerdì 15 gennaio 2010

SI RITORNA IN EUTELIA

VINTA LA CAUSA PER COMPORTAMENTO ANTI SINDACALE EX ART.28


COMUNICATO STAMPA

Eutelia-Agile. Spezia e Potetti (Fiom): “L’Azienda condannata per comportamento antisindacale sulla cessione del ramo di It ad Agile. I rapporti di lavoro ritornano in capo ad Eutelia”

Laura Spezia, segretaria nazionale della Fiom-Cgil e responsabile del settore informatica-Itc, e Fabrizio Potetti, coordinatore nazionale per il gruppo Eutelia-Agile per la Fiom-Cgil, hanno rilasciato oggi la seguente dichiarazione.

“La scarsa trasparenza di tutta l’operazione di cessione da Eutelia ad Agile, denunciata da mesi dalle organizzazioni sindacali, emerge chiaramente dalla sentenza del giudice che dispone l’antisindacalità della condotta di Eutelia-Agile e che ordina di rimuovere gli effetti della cessione di ramo d’azienda e di pagare gli stipendi dei lavoratori.”
“Il Governo convochi immediatamente il tavolo per risolvere finalmente una vicenda gravissima.”
“La condanna di Eutelia e il riconoscimento delle sue gravi responsabilità giuridiche ed economiche, sono un primo importante risultato delle lotte delle lavoratici, dei lavoratori e delle organizzazioni sindacali.”
Fiom-Cgil/Ufficio stampa

Roma, 15 gennaio 2010

22 commenti :

Anonimo ha detto...

C.I.G. subito!!!

Anonimo ha detto...

Ora i Sig. Landi devono pagare TUTTI i torti fatti ed economici, se viene legittimata la NON regolarita' (come si sa da un bel po') devono risponderne come Eutelia ..Che il governo il 25.01.10 avvii la procedura C.I.G con i 3 moschettieri

Forza...Avanti Sindacati .....

Anonimo ha detto...

Che significa la sentenza?
che saremo reintegrati in Eutelia e che Eutelia stessa sarà chiamata a rispondere di tutto quanto accaduto dalla data della cessione ad oggi, stipendi, TFR,ecc. ecc.
Qualcuno può chiarire? Grazie.

Anonimo ha detto...

Ora cari CUSTODI e carissimi LANDI, avanti tutta con il pagamento dei SEI MESI di stipendio arretrato.

Forza e coraggio (uscite tutti i bei soldini nascosti) altrimenti vi aspetta il gabbio.

Anonimo ha detto...

La sentenza recita:

...Ordina alle società convenute la rimozione degli effetti della cessione del ramo di azienda...

cosa vuol dire?

ANONIMO MODERNO

Anonimo ha detto...

Ex Art. 28 Vinto ?
Qualcuno qui (La FIOM ?) e' impazzito. Tutto il nostro lavoro rischia di essere gettato a mare. Mi pare che cosi' siamo ad un passo dal fallimento. Spero di sbagliarmi ma l'amministrazione straordinaria sara' una chimera, i custodi magari abbandoneranno, i tempi diventeranno biblici (ricorsi su ricorsi) e il futuro di chi ha davanti a se ancora parecchi anni di lavoro sara' distrutto (almeno in quest'azienda). La vendetta fine a se stessa non era l'obiettivo. C'era prima di tutto la nostra pelle in gioco, il futuro delle nostre famiglie. Potetti, Spezia ma che c...o avete combinato ?

Anonimo ha detto...

X anonimo delle 22.47:o sei un fasullo di marchio Landi o non ragioni:che c'entra la sentenza con il lavoro gettato a mare?preferisci il fallimento in conto Inps come dipendente di una scatola vuota o la corretta gestione degli ammortizzatori sociali+TFR in un'azienda capiente e quotata in borsa? se poi sei uno di quelle poche centinaia che hanno ancora un lavoro no problem, insieme ai dipendenti ritornano in Eutelia anche i contratti.

Anonimo ha detto...

Bene, vinto il primo round!!
Si ritorna in EUTELIA o ... in NOITEL???
Sì perché Noitel è la scatolina vuota dove Eutelia scarica i dipendenti in attesa di disfarsene ...
E la sede di Roma verrà venduta? E noi andremo tutti ad Arezzo?

Prepariamoci ad un'altro anno di sopprusi, mobbing e quant'altro perché ce la faranno scontare ...

Anonimo ha detto...

Bene, vinto il primo round!!
Si ritorna in EUTELIA o ... in NOITEL???
"Sì perché Noitel è la scatolina vuota dove Eutelia scarica i dipendenti in attesa di disfarsene ...
E la sede di Roma verrà venduta? E noi andremo tutti ad Arezzo?

Prepariamoci ad un'altro anno di sopprusi, mobbing e quant'altro perché ce la faranno scontare ...

Ma ..mi dispiace contrattirti dopo 7 mesi trascorsi in queste condizione Io ad Arezzo ci vado di persona a trovare questi farabutti mobbing ..soprusi A MO' BASTAAA

Anonimo ha detto...

A questo punto,cessione inefficace,quindi tutti i nostri contratti diventerebbero di titolarità EUTELIA.A questo punto tutti i CONDOR che ci hanno scippato i contratti diventano inefficaci,e quindi saranno riportati in Eutelia.
Cara FIOM vogliamo la NOSTRA azienda ante 16.06.2009

Anonimo ha detto...

che palle ! ma non vi sta mai bene niente? Intanto chi ha rubato deve pagare ! TFR e stipendi falsamente promessi da mesi!! Poi buttato giù il primo ostacolo andremo avanti tutti insieme e invece grazie sindacati.... almeno per ora :)

Anonimo ha detto...

Scusate, ma da quanto riesco a capire, credo che le cose siano leggermente differenti da quelle che sono le nostre speranze.
Eutelia e le altre aziende convenute (Agile/Omega) sono condannate alla rimozione di tutti gli effetti della cessione. Gli effetti della cessione sono il mancato pagamento di tutte le spettanze (stipendi, note spese, etc.). Nella sentenza si legge che "non puo' essere dichiarata la nullità della cessione", né "l' inefficacia" e non puo' essere neanche "sospesa l' efficacia".
Quindi , se Eutelia/Omega/Agile (chiunque dei soggetti) riuscisse a pagare i debiti, la probabilità che tutto torni nelle mani di Omega è molto alta. Speriamo bene...
Qualcuno mi corregga se ho capito male.

Anonimo ha detto...

no , in omega no! Dopo tutto quello che è successo ! E che +è il gioco dell'oca? Monopoli? No dai.... me pare troppo !!!! Vbbè che siamo in Italia , la repubblica delle banane, però.....

Anonimo ha detto...

da ignorante,profano,del resto faccio parte di una sacca improduttiva come disse qualcuno, capisco che questi mesi vengono cancellati nella gesione omega agile , ma diventano di responsabilità eutelia che deve saldare la sacca improduttiva come giustamente è previsto dalla legge e per ilfuturo beh non sò.... cmqper legge in Italia esistono gli ammortizzatori socali e sarebbe ora che li dessero se non vogliono perpartito preso farci più lavorare.

Anonimo ha detto...

Cassa Integrazione Guadagni
SUBITO!!!

Anonimo ha detto...

Cassa Integrazione Guadagni
SUBITO!!!


Ma sei impazzito ?
L'esperienza getronics non ti ha insegnato niente ?

LAVORO VERO e SUBITO, altro che cigs e mobilita'.

Anonimo ha detto...

Cassa Integrazione Guadagni
SUBITO!!!

Ma sei impazzito ?
L'esperienza getronics non ti ha insegnato niente ?

LAVORO VERO e SUBITO, altro che cigs e mobilita'.

16 gennaio 2010 20.52

TUTTI speriamo che NON sia cosi' ma e'un' illusione..

Anonimo ha detto...

Non vorrei fare il gufo.......
Ma i "custodi" che si sono presentati a Calenzano Venerdì, hanno dichiarato fino dai primi di febbraio la cassa integrazione..... per tutti quelli che non sono coperti da contratti......

francamente non mi sembra il massimo...

Anonimo ha detto...

" Ma sei impazzito ?
L'esperienza getronics non ti ha insegnato niente ?

LAVORO VERO e SUBITO, altro che cigs e mobilita'."
-----------------------

Cosa faccio nel frattempo vengo a mangiare a casa tua e domicilio le bollette sul tuo conto?
Scusa e ma a me sembra che il problema dei soldi mancanti emerga troppo poco.
Poi se arriva il lavoro vero ben venga!!ma intanto, C.I.G. subito!!!

Anonimo ha detto...

""" Ma sei impazzito ?
L'esperienza getronics non ti ha insegnato niente ?

LAVORO VERO e SUBITO, altro che cigs e mobilita'."
-----------------------

Cosa faccio nel frattempo vengo a mangiare a casa tua e domicilio le bollette sul tuo conto?
Scusa e ma a me sembra che il problema dei soldi mancanti emerga troppo poco.
Poi se arriva il lavoro vero ben venga!!ma intanto, C.I.G. subito!!!

17 gennaio 2010 17.24""

MA NO TU DEVI CONTINUARE A VIVERE SENZA NIENTE, INTANTO DELLA NOSTRA SITUAZIONE DOPO PIù DI 6 MESI, A CHI IMPORTA, SE NON HAI ANCORA RICEVUTO NIENTE FA LO STESSO, PERò QUALCUNO HA RICEVUTO LO STIPENDIO FINO A OTTOBRE, E PERCHè NON TUTTI, MICA CI SIAMO GRATTAI LE PALLE NEL FRATTEMPO.

QUI E COME IN ALTRI BLOG, CI SONO COLLEGHI CHE SCRIVONO, SEMPRE AMMESSO CHE LO SIANO, CHE FORSE HANNO GUADAGNATO TROPPO NEL PASSATO, PERCHE' SE POSSONO ANCORA PERMETTERSI DI CONTINUARE A FARE FINTA DI NIENTE, ALMENO CHE ABBIANO RISPETTO DI CHI E' ARRIVATO AL CAPOLINEA.

Anonimo ha detto...

Ma qualcuno mi spiega com fà ad andare avanti senza stipendio? Ma l'avete capito che la vittoria dell'art 28 porterà via altri mesi prima della sua definizione? Ed intanto? Domani dobbiamo essere tutti in via Bona ( hh 16.00) per PRETENDERE il fallimento dell'azienda (non mi dite che qualcuno pensa che l'azienda riparta) e l'avvio IMMEDIATO delle procedure di mobilità e di tutte le forme di assistenza al reddito.

Anonimo ha detto...

Il 14/1 è uscita la sentenza ex art. 28. Ad oggi non c'è ancora stata un'informativa dei sindacati...
COMPLIMENTI!